以文本方式查看主题 - 制冷俱乐部 (http://www.china-r.com/club/index.asp) -- 『人才交流』 (http://www.china-r.com/club/list.asp?boardid=10) ---- 知名美资企业诚聘空调制冷人才 (http://www.china-r.com/club/dispbbs.asp?boardid=10&id=5906) |
-- 作者:springbridge -- 发布时间:2009/3/28 16:53:34 -- 知名美资企业诚聘空调制冷人才 本人为猎头顾问,目前为知名美资公司亚洲研发中心操作以下职位,有意向调整工作者请与本人联系:电邮:springbridge@sina.com,电话:0512-61721206
Principle Engineer – Heat Transfer 主要职责: 1. 对新开发的产品进行换热器的设计校核计算,保证新产品换热器满足产品开发要求 2. 研究新的强化传热技术,并开展试验研究与性能预测研究工作. 3. 建立和评价系统仿真程序用传热模型及关系式 4. 设计和改进现有换热器软件 5. 负责产品开发过程中换热器设计计算的审核 6. 处理新产品开发中涉及换热器的重大技术问题 7. 指导传热工程师开展换热器及其他零部件的CFD模拟工作 8. 领导全球制冷空调产品传热项目中无锡承担的任务的开展 任职条件: 1.制冷与空调、工程热物理、热能工程专业等相关专业硕士以上学历 2.工作经验:5年以上制冷空调或机械产品技术研发工作经验 3.熟悉Fluent等CFD软件使用; 4.良好的传热实验策划与动手能力; 5.熟悉空调制冷产品的设计与研发流程,熟悉制冷空调原理,传热学,流体力学及工程热力学, 6.具有发现问题、分析问题和解决问题的综合能力;具有敏锐的洞察力和创新精神;具有良好的英文阅读和表达能力。
Principle Engineer – Simulation 主要职责: 1.负责开发制冷空调机组的系统仿真的部件及系统模型 2.负责开发制冷空调机组的系统仿真的部件及系统模拟软件的开发 3.协助产品工程师和设计工程师对新产品设计提出优化方案 4.制冷空调系统控制策略及方法的研究 5.负责完成系统模拟分析和选型软件的培训工作 6.指导系统模拟程序员进行系统仿真软件的编制 7.协调产品选型软件项目,校核选型软件 任职条件: 1.制冷与空调专业或工程热物理、热能工程专业硕士以上学历 2.5年以上制冷空调系统仿真工作经验(含研究生期间研究项目工作经历) 3.熟练掌握Fortran,VC,VB中一种以上编程语言; 4.熟练掌握制冷空调原理,传热学,工程热力学,流体力学以及计算方法的专业知识;熟悉制冷空调产品开发流程; 5.具有发现问题、分析问题和解决问题的综合能力; 6.具有敏锐的洞察力和创新精神;良好的组织协调能力和领导才能;具有良好的英文阅读和表达能力。
产品技术经理-单元机 主要职责: 1. 根据产品发展的长期规划建立并发展产品开发技术团队,不断提高技术能力; 2. 与管理层制定部门年度工作目标并监督实施; 3. 协助产品管理部门制定产品发展规划,并贯彻实施; 4.组织部门技术团队按照PDP进行产品开发,协调产品开发项目的进度及资源,及时开发适应市场的新产品; 5.参与全球产品开发项目,协调项目的进度及资源; 6.及时与各相关部门的沟通与合作,分析产品在生产及使用中的问题,组织对产品的不断改进CI,CR,VA/VE; 7.为生产制造和维修服务提供技术支持,及时提供产品相关的各项技术文件,负责协调处理产品的技术问题; 8.负责本部门的日常管理工作和员工工作绩效评议; 9.在本部门内倡导公司文化的建设。 任职条件: 1. 空调制冷相关专业本科或本科以上学历 2. 5年以上空调制冷产品开发团队管理经验 3. 丰富的项目管理经验和发现问题、分析问题和解决问题的能力;良好的书面沟通和口头表达的能力,以及充分利用各种资源的才能;熟悉相关产品的各种国内外技术标准;良好的领导能力和组织协调能力;良好的英语听说写能力。
空调设计工程师STC 岗位职责: 1. 参与开发、设计和推出适应市场的冷水机组新产品; 2. 对已开发新产品进行不断改进; 3. 能准确提供新产品投入生产所需的图纸及材料清单等全套资料 4. 能参与提出所设计新产品的试验或检验可行性方案及要求 5. 能参与调试、运行所设计新产品 6. 引进适应市场的冷水机组 岗位要求: 1. 制冷或相关专业本科或以上学历; 2. 熟悉制冷或机械制造专业知识;熟悉产品的技术知识;熟悉计算机操作系统特别是计算机辅助设计和辅助管理;较好的专业英语基础和英语读写及沟通能力,具有良好的服务意识。 3. 有2~3年以上冷水机组设计的工作经验 4. 英语较好能读说听写
压力容器设计工程师 岗位要求: 1、化工机械类本科或以上学历,三年以上相关工作经验,具有团队合作精神和良好的沟通能力,具有高度的敬业精神并勇于接受各种挑战。
电气工程师-BLDC 岗位职责: 1. 降低OptiSpeed VSD/SSS产品成本(VAVE, CR)和持续改进设计; 2. 参与BLDCM的引进和验证工作;进行研发UPG项目中BLDCM控制器,编写并规范开发资料; 3. 编制VSD/BLDCM控制器及其关键零部件的可靠性试验计划,并组织实施; 4. 对于BLDCM驱动板进行预研设计工作; 5.协助采购部门寻找合适的供应商并为之提供必要的技术支持;协助质量部/售后服务部分析典型的VSD/SSS/BLDCM控制器的质量问题; 6.搞好与各支持部门及供应商的沟通与合作,协助电气零件助理经理处理VSD/SSS/BLDCM控制器的技术及质量问题; 7. 执行公司的EHS管理制度;对功能块的危险源进行辨识和环境因素的识别、评价和更新,并负责监督目标和管理方案的有效实施; 8. 遵守与本功能块职能相关的质量要求。 任职条件: 1. 机电、自动化或电子、电气专业本科或以上学历。 2. 2年以上工作经验,VSD/BLDC控制器的研发经验。 3. 熟悉空调系统、VSD/SSS的工作原理;精通电力电子技术,精通SCR, IGBT的使用特性和关键质量特征;熟悉专业英语; 4. 具有良好的服务意识,优良的沟通能力和处理人际关系的能力。
硬件工程师 岗位要求:
Product Manager – Refrigeration Location: Shanghai Focus in Industrial Refrigeration and F&B Refrigeration Market and Products Job Responsibilities: 1. Understanding Customers Value ?- Translating market requirements into product requirements ?- Effectively understanding the utility of competitive alternatives ?- Using this knowledge to shift the organization from "what\'s possible" to "what\'s valuable" 2. Drive the business ?- Making Good Decisions ?- Influencing Others 3. Define the strategy and roadmap for individual products. 4. Manage the product lifecycle 5. Maintain effective knowledge & best practice sharing within the global product team
Functional Skills: - Know the market - Know JC and other’s products - Apply the technology Personnel Skills: - Communication and Persuasion - Building and Leading the Team - Collaboration with Other Organizations
Qualification & Experience: - 5 years experience in Industrial Refrigeration or Food & Beverage Refrigeration industry at least, in functions including Marketing/Sales/Engineering - Bachelor Degree in Refrigeration at least - Fluent English in Speaking and Writing - Project Management Skill - able to pull resources from different teams - Financial skill in good understanding on costing and pricing - Well organized - People Management skill (able to identify and work on people\'s strength and weakness) - Good in Prioritization
压力容器制造工程师 岗位职责: 1. 负责空调、冷冻产品压力容器图纸工艺性审查、制造工艺和质量流转卡的编制、审核; 2. 负责公司压力容器制造过程现场问题处理、工艺指导、工艺培训与考核; 3. 负责操作作业指导书、通用工艺规程等文件编制、审核。 4. 负责容器制造过程中工装、模具的设计以及工艺过程的优化。 岗位要求: 1. 化工机械或机械制造大专或以上学历; 2. 熟悉压力容器常用材料标准和法规要求,精通压力容器产品制造工艺、作业流程; 3. 3年以上压力容器或锅炉制造经验; 4. 能熟练使用CAD软件,良好的英语阅读理解能力; 5. 良好的协调、沟通能力和良好的服务意识。
高级焊接工程师 岗位职责: 1. 负责图纸的焊接工艺、焊接节点的审查; 2. 负责组织工艺评定,工艺文件的编制、审核; 3. 负责现场焊接工艺、焊接质量指导; 4. 负责焊接新材料、新工艺的工艺试验,编制焊接材料、焊接设备技术要求,参与焊接设备选型; 5. 参与车间流程改善,提高生产效率。 6. 协助车间贯彻公司的制造标准和压力容器有关法规、规程和标准; 岗位要求: 1. 焊接专业本科以上学历; 2. 熟悉制冷产品和压力容器知识,有ASME或PED产品制造经验 3. 了解压力容器制造流程和生产设备,熟悉产品零部件制造工艺, 4. 熟悉电脑操作系统;能进行英语资料的阅读, 5. 良好的协调、沟通能力和良好的服务意识。
黑带 岗位描述: 1.负责公司CI文化的导入和推广; 2.负责公司持续项目立项、追踪以及年度目标的月度回顾与审查 3.负责六西格玛知识、工具的培训、应用和指导; 4.指导绿带开展项目; 5.协调各部门按时完成持续改善项目,落实年度目标; 岗位要求: 1.工业工程、制造工程或机械制造专业本科以上学历 2.工作经验:5年或5年以上相关工作经验 3.能力和技能:接受过Six Sigma培训,熟悉Six Sigma工具,独立完成过项目,并获得黑带认证证书; 4.英语良好 5.良好的协调、沟通能力和良好的服务意识。
供应链工程师-电子元器件 职责概述: 1. 积极寻找具有稳定供货质量和有竞争力价格的电器类合格供方,同时同工厂供应链工程师一起对现有电器类供方进行评估和管理; 2. 积极配合AEC在新产品开发或现有产品的改进方面对有关电器供方的寻找,选择和成本分析的工作; 3. 能与各部门协调,解决电气零部件的质量问题; 4.驱动现有电气零部件供方的不断改进工作; 职责范围: 1. 与AEC电气工程师和相关部门合作,为设计、开发适应市场的新产品提供技术和商务支持; 2. 能与各部门协调,发现和解决电器供方产品质量问题; 3. 协助电气零部件国产化工作; 4. 与AEC电气工程师和相关部门合作,能及时或预先寻找合格的电气供方为JCI服务; 5. 负责完成SCM 经理或总监临时交办的任务; 任职条件: 1. 本科, 电气技术或工业自动化相关专业毕业; 2. 至少有三年以上嵌入式系统开发工作经验或科研经历; 3. 熟悉机电产品和零部件的技术知识和应用; 4. 具有较强的发现问题、分析问题和解决问题的能力;具备良好的书面沟通和口头表达的能力以及充分利用各种资源的才能。熟悉计算机运用;熟悉计算机辅助设计和辅助管理; 5. 能够用英语进行读、写工作,具有一定的英语听、说能力。 6. 有良好的团队合作精神。
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